PASOS PARA EL LIDERAZGO LATERAL:


PASOS PARA EL LIDERAZGO LATERAL:

Aplicando “Liderazgo lateral” ayudaría a  una colaboración de alta calidad.
                                                                   El Método consiste en tres pasos:
Primer Paso. Es la de organizar y agudizar las habilidad personal. Por ejemplo. La de hacer las cosas uno mismo.
Segundo Paso.  Es entender claramente la meta estratégica, que es encontrar una manera organizada de obtener resultados al trabajar con otras personas.
Tercer Paso. Es aprender tácticas de Liderazgo participativo. De modo que estimule a los demás a volver hábiles para el trabajo conjunto.  Por lo que es necesario  perfeccionarse como solista y luego entender los Elementos por un grupo.  

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